إدارة الخدمات الصحية
توصيف المقرر
أهداف المقرر:
-إدراك الطالب لمفهوم إدارة الخدمة الصحية.
طرق التقويم:
- 25% عملي
- 75% نظري
مفردات المقرر:
-مفهوم الخدمات وأهميتها.
- التطور التاريخي للخدمات الصحية .
- الصحة وعناصرها.
-العوامل الحاسمة للصحة .
- مفهوم الخدمة الصحية .
- مفهوم الإدارة وتطورها التاريخي ووظائفها .
- مهارات الإدارة والمستويات الإدارية .
- الإدارة الصحية: المفاهيم والأهمية والخصوصية ومكوناتها –.
-نظام الرعاية الصحية.
- النظام الصحي ومكوناته .
- العناصر المكونة للرعاية الصحية.
-مستويات الرعاية الصحية .
- المستشفى: وظائفه، هيكليته التنظيمية،
-قواعد وضوابط التنظيم .
-الموارد البشرية ومفهوم إدارتها .
- إدارة الموارد البشرية في المشافي والمؤسسات الصحية .
-جودة الخدمة الصحية .
- كفاءة الخدمات الصحية.
معلومات إضافية
فيما يلي بعض المعلومات المرتبطة بالمقرر كعدد الساعات والأهداف التقويم والمراجع...
|
|
القسم النظري |
القسم العملي |
المجموع |
|
عدد الساعات في الأسبوع |
3 |
- |
3 |
|
عدد الساعات في الفصل |
|
|
|
|
عدد ساعات الإرشاد الأكاديمي |
|
||
|
عدد الساعات المعتمدة |
|
||
|
الأسبوع/رقم المحاضرة |
المحاور الأساسية |
|
|
1 |
مفهوم الخدمات وأهميتها |
|
|
2 |
التطور التاريخي للخدمات الصحية |
|
|
3 |
الصحة وعناصرها ، العوامل الحاسمة للصحة |
|
|
4 |
مفهوم الخدمة الصحية |
|
|
5 |
مفهوم الإدارة و تطورها التاريخي و وظائفها |
|
|
6 |
مهارات الإدارة و المستويات الإدارية |
|
|
7 |
الإدارة الصحية :المفاهيم و الأهمية و الخصوصية و مكوناتها |
|
|
8 |
نظام الرعاية الصحية ,النظام الصحي و مكوناته |
|
|
9 |
العناصر المكونة للرعاية الصحية، مستويات الرعاية الصحية |
|
|
10 |
المستشفى: وظائفه, هيكليته التنظيمية, قواعد وضوابط التنظيم |
|
|
11 |
الموارد البشرية و مفهوم إدارتها |
|
|
12 |
إدارة الموارد البشرية في المشافي و المؤسسات الصحية |
|
|
13 |
جودة الخدمات الصحية |
|
|
14 |
كفاءة الخدمات الصحية |
|
- تعريف الطالب بمفهوم إدارة الخدمات الصحية
- تعريف الطالب بالعوامل التي تساهم إلى حد كبير بإدارة الخدمات الصحية
- تزويد الطالب بالمعرفة والمهارات اللازمة لتقييم إدارة الخدمات الصحية
- تعزيز مقدرة الطالب على دراسة السياسات المتطورة لتحسين الخدمات الصحية
- المعرفة والفهم (Knowledge & Understanding)
- القدرة على المناقشة في إدارة الخدمات والرعاية الصحية
- تبيان أهمية إدارة الخدمات الصحية وتطويرها لتحسين مستوى الرعاية الصحية
- المهارات الذهنية (Intellectual Skills)
- القدرة على المناقشة والتوضيح لجميع السياسات الصحية التي تساعد في رفع سوية الرعاية الصحية
- التعرف على آلية إعداد الخطط اللازمة لإدارة الخدمات الصحية
- المهارات العملية والمهنية (Practical & Professional Skills)
- اكتساب الخبرات اللازمة لإعداد الخطط الإدارية
- القدرة على تطبيق آليات واضحة وصحيحة لرفع سوية العمل
- مهارات العمل بتخصص إدارة الخدمات الصحية
- المهارات العامة القابلة للنقل (General Transferable Skills)
- إعداد تقارير الأعمال والعرض والتقديم
- العمل ضمن فريق متكامل ومتجانس وفعال
|
نوع التقويم (وظيفة، اختبار، مذاكرة، مشروع، امتحان، الخ) |
زمن التقويم (رقم الأسبوع) |
نسبة العلامة إلى العلامة الكلية (%) |
|
امتحان نظري |
نهاية الفصل |
75% |
|
مذاكرة |
15 |
15% |
|
درجة أعمال وحضور ومشاركة |
10 |
10% |
|
|
|
|
|
م |
النوع (كتاب، مقالة، موقع، الخ) |
العنوان |
اللغة |
المصدر |
|
1 |
كتاب |
Introduction to Health Services Management S. W. Booyens, , Jutaand company, third edition 2008.
|
الإنكليزية |
|
|
2 |
كتاب |
Comparative Health Systems: Global Perspectives, James Johnson , Carleen Stoskopf, ScD, Jones & Bartlett Learning, USA 2010 |
الإنكليزية |
|
|
3 |
كتاب |
Fundamentals of Management: Global Edition, 8/E Stephen Robbins David De Cenzo Mary Coulter, Pearson Higher Education 2012 |
الإنكليزية |
|
|
4 |
كتاب |
Hospitals: What They Are and How They Work, Fourth Edition, Donald J. Griffin, MBA, MS, MS, JD, FACHE USA 2010 |
الإنكليزية |
|
|
5 |
كتاب |
Managing health services organizations and systems, Beafort B, Longest Jr, Kurt Darr, Health Professions Press,U.S.; 5th Revised edition edition 2008. |
الإنكليزية |
|
